为深入落实长艺学院《教职工代表大会议事规则》的要求，充分保障长艺教职工参与学校民主管理和民主监督的权利，调动广大教职工的积极性，维护教职工的合法权益，倾听教职工的心声，解决教职工在工作和生活中的困难，排解或降低教职工在意识形态领域中的风险隐患，4 月 29 日下午，我校在 1 教 301 会议室召开教职工代表座谈会。学院党委书记庄万鹤，党委常务副书记、院长金仁炎及集团相关负责人和教职工代表近三十人参加本次座谈会。

会议现场

座谈会开始后，与会老师分别从个人基本情况做了自我介绍，随后分享了自己在职业发展中遇到的困难以及解决的方法，也向学院提出了自己目前遇到的问题，就学院相关工作提出了自己的想法和建议，畅所欲言，为学校发展建言献策。

教职工代表发言

院长金仁炎就会上教职工代表提出的疑问，耐心地作出相关解答。并表示在今后的工作中，大家可收集意见，通过正常渠道，客观反应问题及情况。学院的工作就是做好服务，了解教师的需求和困难，集中学院力量，全力支持各位老师的发展，希望各位老师能保持初心，学院将为大家保驾护航，他鼓励老师们要树信心、下决心，团结一心，奋力拼搏，共同促进学院步入高质量发展的快车道。

院长金仁炎发表讲话

学院党委书记庄万鹤在总结中首先回顾了学院发展历史，他充分肯定一线教职工的工作，重申学院将会努力打造良好的平台，解决各位老师的后顾之忧，希望各位老师能够多提困难多提建议，多沟通多交流，学院将会着重于共同问题的制度改革。希望在“十四五”期间，学院能够携手各位老师共同创造出新的成绩。

党委书记庄万鹤总结发言

本次座谈会集中了教职工的智慧，统一了全校的认识，发挥了教职工主人翁的作用，凝聚了全校的力量，实现了公平公正，妥善解决了学校的难点、热点问题，对我院凝心聚力、快速发展必将起到积极的促进作用。